Dla Pracodawców
Korzyści dla Twojej firmy
Czas
Szybsze zatrudnienie odpowiednich pracowników
Doświadczenie
Dostęp do doświadczenia i know-how rekrutacyjnego
Elastyczność
Elastyczne dopasowanie kadry do sezonowego zapotrzebowania
Rekrutacja
Pełna obsługa rekrutacyjna po stronie naszej agencji
Oszczędność
Redukcja kosztów zatrudnienia i zarządzania
Faktura
Możliwość zaliczenia faktury VAT do kosztów uzyskania przychodu
Leasing pracowniczy
Twoje Optymalne Rozwiązanie Kadrowe
Wynajem pracownika
W świecie dynamicznie zmieniającego się rynku pracy, elastyczność i szybkość działania są kluczem do sukcesu. Nasza firma oferuje kompleksowe usługi leasingu pracowniczego, zapewniając dostęp do wykwalifikowanego personelu dokładnie wtedy, kiedy tego potrzebujesz – bez zbędnych formalności i kosztów.
Dla kogo?
Leasing pracowniczy to idealne rozwiązanie dla:
– Firm produkcyjnych
– Przedsiębiorców realizujących projekty sezonowe
– Pracodawców potrzebujących zastępstw na czas urlopów lub zwolnień chorobowych
– Firm szukających elastycznego i efektywnego modelu zatrudnienia
Nasze zobowiązania:
Dostarczamy przeszkolonych fachowców, gotowych do pracy od zaraz
Przejmujemy pełną odpowiedzialność kadrową – formalności, dokumenty, rozliczenia
Oferujemy zatrudnienie na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych
Zyskaj czas i oszczędzaj pieniądze – zaufaj specjalistom.
Skontaktuj się z nami i sprawdź, jak wiele możemy zrobić dla Twojej firmy!
FAQ dla Pracodawców
Jakie są korzyści z korzystania z leasingu pracowniczego?
Leasing pracowniczy pozwala na elastyczne dopasowanie liczby pracowników do bieżącego zapotrzebowania. Dzięki temu nie musisz martwić się rekrutacją, a proces zatrudniania jest znacznie uproszczony. Agencja TML-Plus zajmuje się wszystkimi formalnościami, oszczędzając Twój czas i zasoby.
Jak wygląda proces rekrutacji w TML-Plus?
Nasze usługi obejmują kompleksową rekrutację i selekcję kandydatów. Po zapoznaniu się z Twoimi wymaganiami, wyszukujemy odpowiednich pracowników, przeprowadzamy rozmowy kwalifikacyjne i prezentujemy Ci najlepszych kandydatów do zatrudnienia. Zajmujemy się także wszystkimi formalnościami związanymi z zatrudnieniem.
Jakie branże obsługujecie?
TML-Plus współpracuje z firmami z wielu branż, w tym: produkcja, logistyka, magazynowanie, IT, administracja, rolnictwo i wiele innych. Niezależnie od tego, jaką branżę reprezentujesz, znajdziemy dla Ciebie odpowiednich pracowników.
Jakie formy zatrudnienia oferujecie?
Oferujemy różne formy zatrudnienia, w tym umowy o pracę, umowy cywilno-prawne, a także leasing pracowniczy. Każda oferta jest dostosowana do Twoich potrzeb i specyfiki stanowiska.
Co w przypadku, gdy potrzebuję pracowników tylko na krótki okres?
Leasing pracowniczy to idealne rozwiązanie w sytuacjach, kiedy potrzebujesz pracowników tylko na krótki okres, np. na czas urlopów, chorób czy wzmożonego sezonowego zapotrzebowania na pracę. Dzięki tej elastycznej formie zatrudnienia możesz dopasować liczbę pracowników do aktualnych potrzeb.
Jakie są koszty związane z leasingiem pracowniczym?
Koszt leasingu pracowniczego zależy od liczby i typu zatrudnionych pracowników oraz długości współpracy. Koszty te obejmują wynagrodzenie pracowników, składki ZUS oraz inne obowiązkowe opłaty, a także wynagrodzenie dla agencji. Faktura VAT jest zaliczana do kosztów uzyskania przychodu.
Czy TML-Plus zajmuje się również alokacją biznesu z innych krajów do Polski?
Tak, nasza firma świadczy usługi związane z alokacją biznesu z różnych krajów do Polski. Dzięki doświadczeniu i współpracy z zagranicznymi partnerami, pomagamy firmom w przenoszeniu działalności i zarządzaniu personelem w nowym miejscu.
Czy muszę płacić za cały proces rekrutacji z góry?
Nasze usługi są rozliczane w zależności od uzgodnionych warunków i formy zatrudnienia. W przypadku rekrutacji stałych, koszty mogą obejmować prowizję za znalezienie kandydata, natomiast w leasingu pracowniczym koszty są rozliczane na podstawie umowy, z regularnymi fakturami.